“在外工作近30年,从未敢忘记家乡。”“家乡的变化更大了,我对家乡的眷恋也更深了。”“我愿用自己所在的平台为家乡发展尽一份绵薄之力。”……

　　切切游子意,依依故乡情。4月4日,春意盎然、生机勃勃,河南省淅川县丹阳宾馆内高朋满座,在外的党政人才、专家学者、知名企业家等怀着殷殷之情齐聚老家淅川,参加家乡建设座谈会。大家思想碰撞、争相发言、直抒胸臆,为家乡经济社会发展“传经送宝”。

　　此次家乡建设座谈会是淅川县“迎老乡 回故乡 建家乡”活动的缩影。3月15日以来,淅川以情感为纽带、共赢为目标、服务为抓手,举办人力资源开发暨招才引智座谈会、汽车零部件产业链项目对接座谈会、特色林果产销对接、移民回乡话发展、“我为家乡献一策、办件事”等7项活动,促进人才回乡、项目回移、资本回流、技术回归、智力回哺,为水清民富县强美丽淅川建设提供坚强的人才智力支撑。

　　看乡貌、听乡音、品乡味。活动中,返乡游子对县内企业、学校、基础设施等进行实地考察,深入了解淅川县产业发展、科技创新、教育民生等情况。一路看、一路谈、一路赞。“变化有目共睹,成绩可圈可点”,大家纷纷表示,淅川水变清、绿生金,产业兴、百姓乐,不由间萌发出扎根家乡、建设家乡的愿望。

　　活动期间,安徽佳瑞公司现代农业循环产业园项目、上海闵润公司年产1万台变压器生产厂建设项目等6个招商引资、招才引智合作项目现场签约,3项人力资源开发暨招才引智合作项目现场签约,4家林果企业与淅川签订合作协议……

　　近年来,淅川县锚定“生态优先、绿色发展”主线,以“引才如引水、育才如育苗、留才如留根”的全链条思维,构建“乡情牵引、产业聚能、生态涵养”的人才发展体系,推动县域经济社会高质量高效率跨越发展。

　　引才聚才,健全机制驱动“内生力”。成立北京、重庆、南通、郑州四个招才引智工作站,适时举办不同主题的乡情活动,加强与人才的沟通交流,8000余名游子带着技术、项目、资金回流。“政聘企用”招引模式让50名急需紧缺人才“编制在政府、干事在企业”。2024年以来,引进中药学、机械制造等领域70多名专业技术人才回乡,引进2名海外人才领办、创办企业,新增2家省博士后创新实践基地,2家省级企业技术中心,4家省级工程技术研究中心,新增科技创新平台17个。

　　育才用才,打造双向赋能“生态圈”。牵线淅减公司、福森药业等县内重点企业与高校、科研机构合作,共建87个科技创新平台,培育技能人才。加大对高新技术企业、科技小巨人企业等培育力度,每年拿出2000万元鼓励企业科技创新。组织县优秀企业家外出观摩学习,聘请汽车领域专家,对汽车零部件企业“一对一”指导规划。2024年,先后开展教学活动110余次,实现了新增技能人才12614人,新增高技能人才7470人。

　　爱才敬才,厚植礼遇关怀“暖心巢”。设立人才发展专项资金,持续落实《诸葛英才计划2.0》《支持企业发展人才新政二十条》等惠才政策,为引进的高层次人才在未成年子女入学、配偶安置、体检就医等方面提供优质高效服务。近三年,为各类人才发放补贴资金400余万元,省级技能大师工作室、博士后创新实践基地等创新创业补贴资金200多万元,投入20多万元为优秀企业家、拔尖人才开展体检活动。新筹措人才公寓592套,高标准打造青年人才驿站,为各类人才提供免费住宿、就业指导等“一站式”服务。目前已接待各类青年人才300余人次。

　　引才聚智点燃高质量发展引擎。2024年,淅川县全年实现生产总值297.1亿元,增长6.9%;完成固定资产投资120.2亿元,增长10%。(李金杭)